京口区政府最新干部任职前公示

为了进一步加强京口区政府的领导力量，优化干部队伍结构，提高行政效能，根据工作需要和干部考核情况，京口区政府决定进行新一轮的干部任职调整，现将最新干部任职前公示信息公布如下，以接受社会监督，确保公开、公平、公正。

干部任职前公示名单

公示时间：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日以下干部拟任职务及分工情况

（一）区长候选人：张三同志拟任京口区政府区长职务,主持区政府全面工作。

（二）常务副区长候选人：李四同志拟任京口区政府常务副区长职务，负责发展改革、财政、税务、国有资产监管等方面工作。

（三）副区长候选人：王五同志拟任京口区政府副区长职务，负责教育、科技、文化、体育等方面工作，赵六同志拟任京口区政府副区长职务，负责城乡建设、交通运输等方面工作，陈七同志拟任京口区政府副区长职务，负责卫生健康、医疗保障等方面工作，刘八同志拟任京口区政府副区长职务，负责市场监管、生态环境等方面工作，张九同志拟任京口区政府副区长职务，负责公安、司法等方面工作。

干部选拔任用程序

本次干部任职调整严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关规定执行，遵循公开报名、资格审查、面试考察、组织考察等程序,确保选拔任用工作的规范性和透明度。

干部考核情况

本次干部任职调整是在全面考核的基础上进行的，通过民主推荐、个别谈话、综合评价等多种方式，对拟任干部进行了全面深入的了解和考察，经过严格筛选，最终确定了以上拟任人选，这些干部均具有较高的政治素质、较强的领导能力和良好的工作业绩,具备担任相应职务的能力和条件。

社会监督措施

为确保公示工作的公开、公平、公正,我们采取以下措施接受社会监督：

1. 公示期间，接受群众来访和来电,对群众反映的问题进行调查核实。
2. 设立举报电话和举报邮箱,接受群众对公示对象的举报。
3. 对反映的问题，我们将认真调查核实,并根据情况作出相应处理。

本次干部任职前公示是京口区政府加强干部队伍建设的重要举措之一，我们坚信，在新的领导集体带领下，京口区政府的各项工作将取得更加显著的成效，我们也希望广大干部群众积极参与社会监督,共同为京口区的发展贡献力量。

后续工作安排

1. 公示结束后，将根据社会监督情况,对拟任人选进行进一步考察和审核。
2. 完成相关任免程序后,新任干部将正式履职。
3. 京口区政府将加强对新任干部的培养和锻炼，帮助他们尽快适应新的工作岗位,为京口区的经济社会发展作出更大贡献。
4. 京口区政府将继续关注社会关切，加强与群众的沟通交流，不断改进工作，提高行政效能,为京口区的全面发展做出更大努力。

附件

1. 公示期间举报电话：XXX-XXXX-XXXX
2. 公示期间举报邮箱：【xxxx@xxxxxxxx】（请发邮件时注明“京口区政府干部任职前公示举报”）

续）

我们深知，每一次的干部调整都是一次新的使命和责任的担当，此次公示的干部人选都是经过严格考核和慎重研究确定的，他们将在新的岗位上继续发扬优良传统，锐意进取,为京口区的经济社会发展贡献智慧和力量。

我们也希望广大干部群众继续关心和支持政府工作，积极参与社会监督，共同推动京口区的发展，让我们携手共进,为打造更加美好的京口区而努力奋斗！

本次干部任职前公示是京口区政府加强干部队伍建设的又一重要举措，旨在优化干部队伍结构，提高行政效能，通过严格的考核和选拔程序，我们确定了新一任领导集体人选，我们相信，在新的领导下，京口区政府的各项工作将取得更加显著的成效,让我们共同期待京口区的未来发展！